La actividad de inauguración dio inicio con una brigada médica integral que por medio de la Jornada de la Seguridad Social brindó atención a más de 270 colaboradores de la empresa quienes fueron atendidos con toma de signos vitales y pruebas de laboratorio para un oportuno control médico.

En este importante acto participaron por parte del Instituto el doctor Rudy López, Jefe del Departamento de Medicina Preventiva, quien resaltó la importancia de los aportes y programas institucionales para el sector laboral y el doctor Francisco Godínez, Subgerente de Prestaciones en Salud quien dijo: “Buscamos que la cultura de Seguridad preventiva se expanda”.

El acto protocolario contó con el saludo de Guillermo Illescas, Jefe de Personal de SAE A Texpia I, seguido por la intervención del señor Won Bin Park, Representante Legal de la empresa, quienes agradecieron el apoyo del IGSS en el cuidado de sus trabajadores.

Esta alianza estratégica entre el Instituto y el sector patronal demuestra que el bienestar físico de los trabajadores es la prioridad para construir entornos productivos, más seguros y protegidos.

Por su parte, la doctora Karla Samayoa, de SAE A Texpia I, expresó su profundo agradecimiento por la consolidación de esta alianza, destacando que será un soporte fundamental para la labor diaria de resguardo médico que realiza dentro de la organización.

Asimismo, los colaboradores beneficiados manifestaron su satisfacción con el proyecto, señalando que contar con servicios de salud directamente en su centro de trabajo les permite cuidar de su bienestar integral y representa un importante ahorro en tiempo y recursos económicos al evitar desplazamientos hacia una unidad médica.

Más fotos de la Jornada de la Seguridad Social y de la inauguración de la Clínica de Empresa:

1 de 25

Está vez llegó a  las instalaciones de la Dirección de Recursos Humanos, la Junta Calificadora de Personal y el Jurado Nacional de Oposición, tres importantes dependencias del Ministerio de Educación.

Durante esta Jornada el personal del Instituto atendió a aproximadamente 200 empleados públicos, a quienes se les realizó chequeos esenciales que incluyen la toma de signos vitales y diversas pruebas de laboratorio, herramientas fundamentales para la detección temprana de padecimientos y el fomento de hábitos saludables.

El licenciado Saúl Hernández, representante del Departamento de Salud Preventiva del Seguro, destacó el impacto masivo que ha tenido esta estrategia institucional durante el año. «Con esta intervención sumamos 84 Jornadas de la Seguridad Social en 2026, logrando atender a más de 15 mil afiliados en todo el territorio nacional. De esta manera, cumplimos con el compromiso de ser un IGSS cada vez más cerca de ti», enfatizó.

La recepción por parte de las autoridades y el personal de la cartera educativa fue sumamente positiva. Nancy Cristina Álvarez, analista de Recursos Humanos, junto a Lisseth de Paz, analista de Compras del Ministerio, expresaron su profundo agradecimiento al IGSS por trasladar estos servicios directamente a su entorno laboral.

Ambas beneficiarias coincidieron en que estas acciones proactivas facilitan el cuidado de la salud física e integral de los trabajadores sin alterar ni descuidar sus responsabilidades diarias.

Más fotos de la Jornada:

1 de 19

La doctora Ciria Quiñonez, médico de planta de la empresa expresó que estas jornadas permiten llevar un control a los pacientes que padecen hipertensión o diabetes, así como detectar de manera oportuna estas u otras enfermedades en personas que desconocían padecerlas y posteriormente referirlas a las unidades médicas para un adecuado control médico.

“El mayor beneficio es que los trabajadores reciben la atención médica y los exámenes de laboratorio, directamente en las instalaciones del trabajo y evita los tiempos de espera en las citas médicas”, indicó Jenrri Andreu, del área de taller de la referida empresa.

Por su parte, Sara Lizbeth Sotoj, supervisora de línea de planta indicó que estas actividades son un punto de referencia para que sus compañeros de trabajo presten más atención a su salud y a sus hábitos alimenticios, y puedan prevenir enfermedades crónicas.

Como parte esencial de las Jornadas los trabajadores recibieron charlas médicas, en esta ocasión sobre la prevención de diabetes e hipertensión ya que son las enfermedades con un mayor número de personas en las estadísticas de los hospitales y unidades médicas del país.

Durante la charla, los trabajadores aprendieron que, la diabetes es una enfermedad que aparece cuando el organismo produce poca o nada de insulina y sin esta, la glucosa no puede ser utilizada por las células el cuerpo, por este motivo se debe velar por una alimentación balanceada y baja en alimentos procesados.

Durante la jornada participaron aproximadamente 160 trabajadores, quienes tuvieron acceso a diversos servicios preventivos y evaluaciones orientadas a la detección oportuna de factores de riesgo para la salud.

El Lic. José María Porras Ramírez, responsable de Recursos Humanos de Grupo Unión, S.A., destacó que la jornada fue una iniciativa fantástica y excelente, resaltando la positiva participación de los trabajadores y el beneficio que este tipo de acciones representa para el bienestar y la prevención en el entorno laboral.

Entre los exámenes y pruebas preventivas realizadas durante la jornada se encuentran:

• Hematología completa.
• Prueba de glucosa en ayunas.
• Perfil lipídico (colesterol total, HDL, LDL y triglicéridos).
• Pruebas de función renal.
• Ácido úrico.
• Toma de signos vitales y tamizajes preventivos.

Eduardo Enrique Castañón, Auxiliar de Reparto, destacó que la jornada le pareció muy positiva, resaltando el orden en el desarrollo de las actividades y la oportunidad de realizarse distintos exámenes preventivos.

La Dra. María Isabel Gamboa Aguilar, Médico de Jornada del Instituto, explicó que estas evaluaciones contribuyen a la detección temprana de enfermedades como hipertensión y diabetes, favoreciendo una atención oportuna. Asimismo, destacó que los tamizajes permiten identificar factores de riesgo y fortalecer las acciones preventivas en salud.

Con estas jornadas, el Seguro Social fortalece acciones orientadas a la prevención y promueve el cuidado integral de la salud entre los trabajadores.

Más fotos de la Jornada:

1 de 18

Esta nueva Clínica beneficiará a más de 1,900 colaboradores de la empresa, acercando los servicios de salud directamente a su lugar de trabajo y fortaleciendo el modelo de atención preventiva.

El presidente de Junta Directiva del IGSS, M.Sc. José Adolfo Flamenco Jau, indicó que a través de este sistema y de las Jornadas de la Seguridad Social están conociendo el estado médico de los afiliados antes de que sean pacientes. Esto permite hacer un abordaje preventivo.

“Estamos cumpliendo el lema con el que iniciamos la gestión de tener ¡un IGSS más cerca de ti!”, resaltó la máxima autoridad de la institución.

Por su parte, el presidente de Envía Guatemala S.A., Lic. Juan Carlos Almeida, dijo que esto representa un servicio de salud más cercano, oportuno y eficiente, lo que se traduce en menos traslados a las unidades médicas y en la reducción de tiempos para la atención. Pero, más allá de la comodidad, este modelo promueve la prevención, reduciendo futuras complicaciones y garantizando un estado de bienestar sostenido.

“Hoy no celebramos la inauguración de una clínica nueva, celebramos la decisión de hacer de la salud una prioridad. Esta iniciativa impacta en lo más valioso que tenemos y son nuestros trabajadores”, enfatizó.

Los beneficios del Sistema de Atención en Clínica de Empresa son múltiples, entre ellos, el seguimiento a las enfermedades, la prescripción y entrega de medicamentos, órdenes de laboratorio y radiodiagnósticos, entre otros. Pero, también las Jornadas de la Seguridad Social que llevan los tamizajes preventivos a las empresas adscritas al Sistema.

De esta manera, los trabajadores de Envía Guatemala S.A. también fueron beneficiados con una Jornada de la Seguridad Social en la que, además de los exámenes de laboratorio, recibieron educación en salud sobre hábitos saludables y salud mental.

“Una Clínica de Empresa es más que la prestación de un servicio, es una estrategia inteligente que lleva la salud a los lugares productivos”, indicó el subgerente de Prestaciones en Salud del IGSS, Dr. Francisco Gódinez.

El Sistema de Atención Médica en Clínica de Empresa suma 273 convenios firmados en beneficio de más de 114 mil trabajadores afiliados.

Más fotos de la actividad:

1 de 26

Estas jornadas son una iniciativa del IGSS para realizar pruebas de laboratorio a la población afiliada en su lugar de trabajo, con el objetivo de prevenir y detectar enfermedades de forma temprana, sin necesidad de desplazamientos a las unidades médicas del Instituto.

Angely Arana fue una de los más de 300 trabajadores atendidos hoy. “Yo acudí a esta jornada porque quería saber cómo estaba mi salud. La atención fue muy cordial y ágil”, dijo Arana, quien agregó que el recibir estos servicios en la empresa es de mucho beneficio, ya que no le da tiempo de ir a las unidades del IGSS.

La jornada también incluyó charlas informativas sobre salud renal impartidas por el doctor Ronald Orellana, del Departamento de Medicina Preventiva del IGSS. En estas abordó la importancia de tener un estilo de vida saludable y de realizarse chequeos anuales para conocer la salud de los riñones.

“Los temas que se imparten en estas charlas son solicitados por las empresas”, informó el doctor Orellana. Las Jornadas de la Seguridad Social son uno de los grandes beneficios del Sistema de Atención Médica en Clínica de Empresa, estrategia que busca acercar los servicios del Instituto a los trabajadores afiliados de todo el país.

«Felicito al Instituto Guatemalteco de Seguridad Social por esta iniciativa y exhorto a más empresas a que se acerquen al IGSS para obtener estos beneficios», indicó la licenciada Lesli Santos, gerente financiera de Plásticos del Pacífico S.A.

De enero a la fecha, el Seguro Social ha realizado 49 jornadas en diferentes empresas e instituciones, las cuales han beneficiado a más de 8 mil trabajadores.

Galería de imágenes:

1 de 18

Estas acciones tienen como finalidad detectar enfermedades crónicas como diabetes, hipertensión, enfermedades renales y hepáticas, entre otras, a fin de proporcionar un tratamiento temprano y oportuno.   Previniendo que las mismas se agraven y compliquen la salud de sus afiliados.

Los beneficiados en esta ocasión fueron 200 colaboradores, quienes demostraron que cuando se trata del cuidado de la salud, nunca es demasiado temprano.  De tal manera, que el personal se dio cita en el área de toma de muestras desde las cinco de la mañana. 

Entre los exámenes realizados están: hematología completa, colesterol, pruebas renales y glucosa en ayunas.   También hubo toma de signos vitales y para complementar el cuidado de los colaboradores, personal del IGSS impartió una charla de salud y seguridad ocupacional. 

Para Dorys Cotto, gerente de Recursos Humanos de la empresa, este es un !día de fiesta! Ya que los colaboradores reciben la importancia que merecen al darles la oportunidad de realizar un tamizaje de enfermedades en su lugar de trabajo.

La profesional agradeció al IGSS por esta iniciativa, ya que los colaboradores se ahorran tiempo, dinero y otros inconvenientes al hacer cita en una Unidad Periférica.

“Es importante que todos presten atención a su estado de salud y se realicen estas pruebas de detección temprana de enfermedades, antes de que sea tarde”, indica la doctora Deymi Marroquín, médico de jornada del Seguro Social.

Las muestras son llevadas a uno de los dos laboratorios móviles que viajan en cada jornada, las cuales se procesan en ese mismo momento, garantizando la seguridad y confiabilidad de los resultados. 

1 de 12

El doctor Ángel García, médico general del IGSS, subrayó la relevancia de este modelo de atención: “El acercar estos servicios a las empresas nos permite identificar factores de riesgo de diversas enfermedades de manera oportuna, garantizando que el trabajador mantenga un estado de salud óptimo y preventivo”.

La descentralización de los servicios médicos representa una ventaja estratégica para el sector productivo.

Heidi Salvatierra, Jefe de RR. HH., de Molino Santa Ana, destacó que la salud del personal es una prioridad institucional: “Estas jornadas son fundamentales porque eliminan las barreras de tiempo y distancia, permitiendo que nuestros colaboradores accedan a chequeos esenciales de forma eficiente y segura dentro de la planta”.

Durante la jornada se realizó la toma de signos vitales y pruebas de laboratorio para monitorear el estado general de los empleados.

Jonnathan López, auxiliar de bodega, calificó la jornada como un beneficio directo para su economía y bienestar: “Es una gran oportunidad para chequearnos de forma rápida y gratuita aquí mismo en el trabajo”.

Asimismo, Miriam Santiago, del Área de Mantenimiento, valoró el enfoque educativo de la actividad: “Además de los exámenes, recibimos orientación para prevenir enfermedades en el futuro, lo cual nos ayuda a cuidar mejor de nuestra salud y de nuestras familias”.

Con estas acciones, el IGSS refuerza su compromiso de expandir la cobertura de la seguridad social, transformando el entorno laboral en un espacio de prevención y bienestar integral.

Más fotos de la Jornada:

1 de 15