{"id":27645,"date":"2022-05-23T16:25:25","date_gmt":"2022-05-23T22:25:25","guid":{"rendered":"https:\/\/www.igssgt.org\/noticias\/?p=27645"},"modified":"2022-05-25T10:53:41","modified_gmt":"2022-05-25T16:53:41","slug":"en-algunos-casos-el-igss-hace-entrega-de-dinero-a-sus-afiliados","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.igssgt.org\/noticias\/2022\/05\/23\/en-algunos-casos-el-igss-hace-entrega-de-dinero-a-sus-afiliados\/","title":{"rendered":"Subsidio por enfermedad, un apoyo en dinero para los afiliados al IGSS"},"content":{"rendered":"\n<p class=\"has-drop-cap\">El Seguro Social <strong>es un sistema efectivo para prever riesgos a los que toda persona est\u00e1 expuesta, en estos se incluyen los riesgos de salud, de muerte y los financieros.<\/strong> Para mejorar la experiencia del asegurado, el IGSS mantiene dos programas que diversifican los servicios, uno de ellos es el Programa de Enfermedad, Maternidad y Accidentes (EMA), el cual brinda la atenci\u00f3n m\u00e9dica y los pagos por suspensiones; asimismo, el Programa de Invalidez, Vejez y Sobrevivencia (IVS), <strong>el cual otorga asistencia econ\u00f3mica a trav\u00e9s de pensiones por los riesgos de discapacidad, ancianidad o muerte.<\/strong><\/p>\n\n\n\n<pre class=\"wp-block-verse\">A trav\u00e9s del Programa EMA, el Seguro Social presta atenci\u00f3n m\u00e9dica general o de especialistas, <strong>tambi\u00e9n entrega subsidios (pagos que sustituyen al salario) cuando el trabajador afiliado se enfrenta a incapacidades temporales que son causadas por una enfermedad, por la maternidad o por un accidente.<\/strong> Esta es una ventaja que no ofrece ning\u00fan otro seguro y que permite que el trabajador siga recibiendo un ingreso econ\u00f3mico a pesar de no estar laborando. <\/pre>\n\n\n\n<p>Es importante que usted como afiliado conozca que el otorgamiento de subsidios est\u00e1 reglamentado mediante el <strong><a href=\"https:\/\/www.igssgt.org\/wp-content\/uploads\/ley_acceso_info\/pdf\/inciso6\/468.pdf\" target=\"_blank\" rel=\"noreferrer noopener\">Acuerdo 468 de la Junta Directiva del IGSS<\/a><\/strong> y sus modificaciones, el cual expresa las condiciones y requisitos que el afiliado debe cumplir para poder acreditarse este derecho.<\/p>\n\n\n\n<p><strong>Le puede interesar: <em><a href=\"https:\/\/www.igssgt.org\/noticias\/2022\/03\/29\/departamento-de-ivs-33-anos-de-operativizar-las-pensiones-del-igss\/\" target=\"_blank\" rel=\"noreferrer noopener\">El Departamento de IVS y su rol para la operatividad de las pensiones<\/a><\/em><\/strong><\/p>\n\n\n\n<figure class=\"wp-block-embed is-type-video is-provider-youtube wp-block-embed-youtube wp-embed-aspect-16-9 wp-has-aspect-ratio\"><div class=\"wp-block-embed__wrapper\">\n<div class=\"youtube-embed\" data-video_id=\"DSfQuH7SQ0g\"><iframe loading=\"lazy\" title=\"Conozca los beneficios del Programa de Enfermedad, Maternidad y Accidentes (EMA) del IGSS\" width=\"696\" height=\"392\" src=\"https:\/\/www.youtube.com\/embed\/DSfQuH7SQ0g?feature=oembed&#038;enablejsapi=1\" frameborder=\"0\" allow=\"accelerometer; autoplay; clipboard-write; encrypted-media; gyroscope; picture-in-picture\" allowfullscreen><\/iframe><\/div>\n<\/div><\/figure>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\"><strong>Subsidio por enfermedad:<\/strong><\/h2>\n\n\n\n<p>El otorgamiento de este beneficio se regula seg\u00fan el a\u00f1o en que el trabajador se afili\u00f3 al Seguro Social, en este sentido, <strong>los que se afiliaron el 4 de agosto de 2005 o antes de esa fecha, deben tener acreditadas tres contribuciones previas al mes en el que inicia la suspensi\u00f3n.<\/strong><\/p>\n\n\n\n<p><strong>Los afiliados a partir del 5 de agosto de 2005 deben tener cuatro contribuciones acreditadas dentro de los 6 meses previos al mes en que empieza la suspensi\u00f3n<\/strong>, y en ambos casos los trabajadores deben tener vigencia laboral (ser trabajadores activos al momento de la ocurrencia del riesgo). <\/p>\n\n\n\n<figure class=\"wp-block-image size-large\"><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" width=\"1024\" height=\"682\" src=\"\/wp-content\/uploads\/sites\/5\/2022\/05\/Subsidios-2-1024x682.jpeg\" alt=\"\" class=\"wp-image-27647\" srcset=\"\/wp-content\/uploads\/sites\/5\/2022\/05\/Subsidios-2-1024x682.jpeg 1024w, \/wp-content\/uploads\/sites\/5\/2022\/05\/Subsidios-2-300x200.jpeg 300w, \/wp-content\/uploads\/sites\/5\/2022\/05\/Subsidios-2-768x512.jpeg 768w, \/wp-content\/uploads\/sites\/5\/2022\/05\/Subsidios-2-630x420.jpeg 630w, \/wp-content\/uploads\/sites\/5\/2022\/05\/Subsidios-2-696x464.jpeg 696w, \/wp-content\/uploads\/sites\/5\/2022\/05\/Subsidios-2-1068x712.jpeg 1068w, \/wp-content\/uploads\/sites\/5\/2022\/05\/Subsidios-2-534x356.jpeg 534w, \/wp-content\/uploads\/sites\/5\/2022\/05\/Subsidios-2.jpeg 1280w\" sizes=\"auto, (max-width: 1024px) 100vw, 1024px\" \/><figcaption>Los afiliados deben acatar la suspensi\u00f3n para poder acreditarse el derecho al pago del subsidio. (Foto IGSS: Yenifer Ti\u00f1o)<\/figcaption><\/figure>\n\n\n\n<pre class=\"wp-block-verse\">Es importante recordar que por este riesgo el IGSS paga dos tercios del salario por d\u00eda, y el beneficio del pago del subsidio empieza a correr a partir del cuarto d\u00eda de suspensi\u00f3n laboral, pero, \u00bfqu\u00e9 pasa con los tres d\u00edas anteriores? <strong>El primero es por cuenta del patrono, el segundo y tercer d\u00eda de suspensi\u00f3n se denomina tiempo de espera y a partir del cuarto d\u00eda es subsidiado por el IGSS.<\/strong><\/pre>\n\n\n\n<blockquote class=\"wp-block-quote is-layout-flow wp-block-quote-is-layout-flow\"><p>\u201cEl Seguro Social da una diversidad de prestaciones tanto en medicamentos, en toda el \u00e1rea m\u00e9dica, pero tambi\u00e9n cubre con prestaciones econ\u00f3micas para proteger al afiliado en un momento en que no pueda ir a laborar y recibir el salario que habitualmente le paga su patrono. <strong>Una de mis recomendaciones especiales es que si a\u00fan no est\u00e1 afiliado al IGSS lo haga a trav\u00e9s de un patrono formalmente inscrito al Seguro Social<\/strong>\u201d,<\/p><cite>recomend\u00f3 la licenciada <strong>Merlin V\u00e1squez<\/strong>, asistente administrativo de la Subgerencia de Prestaciones Pecuniarias.<\/cite><\/blockquote>\n\n\n\n<figure class=\"wp-block-image size-large\"><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" width=\"1024\" height=\"682\" src=\"\/wp-content\/uploads\/sites\/5\/2022\/05\/Nota-subsidios-4-1024x682.jpeg\" alt=\"\" class=\"wp-image-27649\" srcset=\"\/wp-content\/uploads\/sites\/5\/2022\/05\/Nota-subsidios-4-1024x682.jpeg 1024w, \/wp-content\/uploads\/sites\/5\/2022\/05\/Nota-subsidios-4-300x200.jpeg 300w, \/wp-content\/uploads\/sites\/5\/2022\/05\/Nota-subsidios-4-768x512.jpeg 768w, \/wp-content\/uploads\/sites\/5\/2022\/05\/Nota-subsidios-4-630x420.jpeg 630w, \/wp-content\/uploads\/sites\/5\/2022\/05\/Nota-subsidios-4-696x464.jpeg 696w, \/wp-content\/uploads\/sites\/5\/2022\/05\/Nota-subsidios-4-1068x712.jpeg 1068w, \/wp-content\/uploads\/sites\/5\/2022\/05\/Nota-subsidios-4-534x356.jpeg 534w, \/wp-content\/uploads\/sites\/5\/2022\/05\/Nota-subsidios-4.jpeg 1280w\" sizes=\"auto, (max-width: 1024px) 100vw, 1024px\" \/><figcaption>Los subsidios del IGSS reparan en medida la p\u00e9rdida salarial por la incapacidad laboral. (Foto IGSS: Yenifer Ti\u00f1o) <\/figcaption><\/figure>\n\n\n\n<p><strong>Regulaci\u00f3n de subsidios:<\/strong><\/p>\n\n\n\n<p>Los subsidios est\u00e1n regulados con una cantidad m\u00ednima y un techo m\u00e1ximo, los cuales recientemente fueron elevados para beneficio de los trabajadores. <strong><a href=\"https:\/\/www.igssgt.org\/noticias\/2021\/01\/14\/el-igss-incrementa-subsidios-por-enfermedad-y-accidentes\/\" target=\"_blank\" rel=\"noreferrer noopener\">Los subsidios pueden ser hasta por Q150 diarios<\/a>, pero siempre se calculan con base en el salario del trabajador.<\/strong> Tambi\u00e9n es importante que conozca que el tiempo durante el cual se brindar\u00e1 el subsidio est\u00e1 condicionado y <strong>no se podr\u00e1 pagar m\u00e1s de 39 semanas (273 d\u00edas).<\/strong><\/p>\n\n\n\n<blockquote class=\"wp-block-quote is-layout-flow wp-block-quote-is-layout-flow\"><p>\u201cHay ciertas particularidades para poder hacer ese c\u00e1lculo porque esto es por una misma enfermedad, pero si durante el transcurso de una enfermedad viene otra enfermedad, se empieza a contar como que fuera una misma enfermedad\u201d,<\/p><cite>aclar\u00f3 V\u00e1squez durante el programa IGSS Radio.<\/cite><\/blockquote>\n\n\n\n<figure class=\"wp-block-image size-large\"><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" width=\"1024\" height=\"682\" src=\"\/wp-content\/uploads\/sites\/5\/2022\/05\/Nota-subsidios-3-1024x682.jpeg\" alt=\"\" class=\"wp-image-27650\" srcset=\"\/wp-content\/uploads\/sites\/5\/2022\/05\/Nota-subsidios-3-1024x682.jpeg 1024w, \/wp-content\/uploads\/sites\/5\/2022\/05\/Nota-subsidios-3-300x200.jpeg 300w, \/wp-content\/uploads\/sites\/5\/2022\/05\/Nota-subsidios-3-768x512.jpeg 768w, \/wp-content\/uploads\/sites\/5\/2022\/05\/Nota-subsidios-3-630x420.jpeg 630w, \/wp-content\/uploads\/sites\/5\/2022\/05\/Nota-subsidios-3-696x464.jpeg 696w, \/wp-content\/uploads\/sites\/5\/2022\/05\/Nota-subsidios-3-1068x712.jpeg 1068w, \/wp-content\/uploads\/sites\/5\/2022\/05\/Nota-subsidios-3-534x356.jpeg 534w, \/wp-content\/uploads\/sites\/5\/2022\/05\/Nota-subsidios-3.jpeg 1280w\" sizes=\"auto, (max-width: 1024px) 100vw, 1024px\" \/><figcaption>El IGSS promueve la prevenci\u00f3n como la mejor medicina para el bienestar de los trabajadores. (Foto IGSS: Juan Estrada) <\/figcaption><\/figure>\n\n\n\n<p>Asimismo, <strong>el subsidio no ser\u00e1 pagado si el afiliado no acata la suspensi\u00f3n<\/strong>, es decir que, si el m\u00e9dico le prescribe reposo y el trabajador contin\u00faa con sus labores, el patrono debe notificar al Instituto y el trabajador seguir\u00e1 recibiendo su salario, pero el IGSS no le entregar\u00e1 un pago por suspensi\u00f3n.<\/p>\n\n\n\n<p>Tampoco ser\u00e1 pagado si el m\u00e9dico prescribe la suspensi\u00f3n cuando el trabajador est\u00e1 gozando de su per\u00edodo vacacional.<\/p>\n\n\n\n<p>Los afiliados que gozan de subsidio tiene un tiempo l\u00edmite para poder reclamar su pago, este no podr\u00e1 exceder de un a\u00f1o a partir del d\u00eda en que se haya emitido la suspensi\u00f3n y tambi\u00e9n tendr\u00e1 6 meses de plazo para cobrar el pago despu\u00e9s de haberse acreditado a trav\u00e9s del banco emisor. <\/p>\n\n\n\n<p>Por todos estos beneficios, <strong>el Seguro Social se sigue constituyendo como el mejor y el m\u00e1s completo seguro que opera en el pa\u00eds.<\/strong><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>El Seguro Social es un sistema efectivo para prever riesgos a los que toda persona est\u00e1 expuesta, en estos se incluyen los riesgos de salud, de muerte y los financieros. 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