![\"\"](\"\/wp-content\/uploads\/sites\/5\/2026\/06\/IGSS-Encuentro-Cultura-IGSS-para-Clinicas-de-Empresa00006.jpg\")
<\/a>\u200bDurante la jornada de capacitaci\u00f3n y asesor\u00eda, las autoridades de la instituci\u00f3n presentaron de forma detallada el portafolio de programas esenciales del Seguro Social, enfoc\u00e1ndose en la protecci\u00f3n relativa a Enfermedad, Maternidad y Accidentes (EMA), as\u00ed como Invalidez, Vejez y Sobrevivencia (IVS).<\/p>\n
El doctor Oliver Josu\u00e9 Aroche \u00c1lvarez, jefe de la Direcci\u00f3n Terap\u00e9utica Central, expuso los beneficios y las herramientas clave para el cuidado de la salud que ofrece el programa EMA.<\/p>\n El Licenciado Alfonso Eduardo M\u00e9rida P\u00e9rez, jefe del Departamento de Prestaciones en Dinero, detall\u00f3 el respaldo financiero que asegura la tranquilidad de la poblaci\u00f3n afiliada ante diversas contingencias.<\/p>\n La Licenciada Alba Qui\u00f1\u00f3nez, asesora de la Subgerencia de Planificaci\u00f3n y Desarrollo, mostr\u00f3 las ventajas del Portal Electr\u00f3nico del IGSS, una plataforma dise\u00f1ada para optimizar los servicios de patronos y afiliados.<\/p>\n El Licenciado Juan Jos\u00e9 Quezada, jefe de Registro de Patronos y Trabajadores, gui\u00f3 a los asistentes en los pasos clave para la inscripci\u00f3n al R\u00e9gimen de Seguridad Social y resolvi\u00f3 inquietudes del sector.<\/p>\n La Licenciada Gabriela Garc\u00eda, de Prestaciones Pecuniarias, junto al Dr. Edgar Orellana, de Medicina Legal, profundizaron en los beneficios del programa IVS, fundamentales para asegurar un retiro protegido.<\/p>\n \u200bPor su parte, la Licenciada Aracelly Castillo, responsable del Sistema de Atenci\u00f3n M\u00e9dica en Cl\u00ednicas de Empresa, extendi\u00f3 una cordial invitaci\u00f3n a las corporaciones que a\u00fan no forman parte de esta red para que se sumen al sistema, recordando que se traduce en un beneficio directo y humano para su personal.<\/p>\n \u200bAl cierre de la actividad, los representantes empresariales manifestaron su profundo agradecimiento a las autoridades del Instituto por propiciar estos espacios de reeducaci\u00f3n. Coincidieron en que estas herramientas les permiten reforzar la cultura de prevenci\u00f3n dentro de sus organizaciones, mitigar el ausentismo laboral y, fundamentalmente, acuerpar al motor principal de sus instituciones: los trabajadores.<\/p>\n\r\n <\/a><\/a>