{"id":7228,"date":"2018-10-17T08:00:41","date_gmt":"2018-10-17T14:00:41","guid":{"rendered":"http:\/\/noticias.igssgt.org\/?p=7228"},"modified":"2018-10-17T08:00:41","modified_gmt":"2018-10-17T14:00:41","slug":"el-igss-apuesta-al-gobierno-corporativo-en-la-mejora-sus-servicios","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.igssgt.org\/noticias\/2018\/10\/17\/el-igss-apuesta-al-gobierno-corporativo-en-la-mejora-sus-servicios\/","title":{"rendered":"El IGSS apuesta al gobierno corporativo en la mejora sus servicios"},"content":{"rendered":"<p>Por mandato de la <a href=\"\/noticias\/category\/actualidad\/junta-directiva-igss\/\">Junta Directiva del IGSS<\/a> y apegado al Plan Estrat\u00e9gico<br \/>\nInstitucional (PEI) 2018-2022, se trabaja en la implementaci\u00f3n de un gobierno<br \/>\ncorporativo que permita poner al Instituto a la vanguardia, para atender las<br \/>\nnecesidades de los derechohabientes.<\/p>\n<p>Santiago Urbizo, subgerente de Planificaci\u00f3n y Desarrollo, dijo que como parte del<br \/>\nPEI se busca \u201carmonizar las acciones estrat\u00e9gicas en funci\u00f3n de las acciones<br \/>\noperativas, de tal manera que en forma conjunta se puedan alcanzar las metas<br \/>\ninstitucionales, que no se busquen de manera independiente sino de forma integral\u201d.<\/p>\n<p><em><strong>Lea tambi\u00e9n: <a href=\"\/pei\">Este es el Plan Estrat\u00e9gico Institucional al que apostar\u00e1 el IGSS en los siguientes a\u00f1os<\/a><\/strong><\/em><\/p>\n<figure id=\"attachment_7236\" aria-describedby=\"caption-attachment-7236\" style=\"width: 696px\" class=\"wp-caption alignnone\"><a href=\"\/noticias\/wp-content\/uploads\/sites\/5\/2018\/10\/Gobierno-corporativo-IGSS.jpg\"><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" class=\"wp-image-7236 size-large\" src=\"\/noticias\/wp-content\/uploads\/sites\/5\/2018\/10\/Gobierno-corporativo-IGSS-1024x683.jpg\" alt=\"\" width=\"696\" height=\"464\" srcset=\"\/wp-content\/uploads\/sites\/5\/2018\/10\/Gobierno-corporativo-IGSS-1024x683.jpg 1024w, \/wp-content\/uploads\/sites\/5\/2018\/10\/Gobierno-corporativo-IGSS-1536x1024.jpg 1536w, \/wp-content\/uploads\/sites\/5\/2018\/10\/Gobierno-corporativo-IGSS-2048x1365.jpg 2048w, \/wp-content\/uploads\/sites\/5\/2018\/10\/Gobierno-corporativo-IGSS-300x200.jpg 300w, \/wp-content\/uploads\/sites\/5\/2018\/10\/Gobierno-corporativo-IGSS-768x512.jpg 768w, \/wp-content\/uploads\/sites\/5\/2018\/10\/Gobierno-corporativo-IGSS-630x420.jpg 630w, \/wp-content\/uploads\/sites\/5\/2018\/10\/Gobierno-corporativo-IGSS-696x464.jpg 696w, \/wp-content\/uploads\/sites\/5\/2018\/10\/Gobierno-corporativo-IGSS-1068x712.jpg 1068w, \/wp-content\/uploads\/sites\/5\/2018\/10\/Gobierno-corporativo-IGSS-534x356.jpg 534w, \/wp-content\/uploads\/sites\/5\/2018\/10\/Gobierno-corporativo-IGSS-1920x1280.jpg 1920w\" sizes=\"auto, (max-width: 696px) 100vw, 696px\" \/><\/a><figcaption id=\"caption-attachment-7236\" class=\"wp-caption-text\">Jorge Vargas apuesta que el IGSS puede funcionar a la altura de empresas estatales de primer mundo. (Foto IGSS: Rafael Rosales)<\/figcaption><\/figure>\n<p>Urbizo destac\u00f3 que la Junta Directiva, la Gerencia, Subgerencias y Jefaturas de<br \/>\nDepartamentos son los actores clave para la implementaci\u00f3n del gobierno<br \/>\ncorporativo.<\/p>\n<p>\u201cTodo el plan estrat\u00e9gico constituye un reto alcanzable, teniendo actitudes para<br \/>\nabordar acciones complejas en funci\u00f3n de alcanzar la meta institucional\u201d, enfatiz\u00f3.<\/p>\n<p>El subgerente destac\u00f3 que se deben ofrecer servicios de calidad al m\u00e1s corto plazo<br \/>\nposible, y que una de las ventajas del Seguro Social es que cuenta con las<br \/>\ncapacidades instaladas para hacer efectivos estos cambios, y reconoce que la clave<br \/>\nindispensable est\u00e1 en la transformaci\u00f3n.<\/p>\n<p><em><strong>De su inter\u00e9s: <a href=\"\/noticias\/2018\/10\/16\/junta-directiva-del-igss-aprueba-actualizacion-del-listado-basico-de-medicamentos\/\">Este es el nuevo listado b\u00e1sico de medicamentos que aprob\u00f3 el IGSS<\/a><\/strong><\/em><\/p>\n<div style=\"width: 640px;\" class=\"wp-video\"><video class=\"wp-video-shortcode\" id=\"video-7228-1\" width=\"640\" height=\"352\" autoplay preload=\"metadata\" controls=\"controls\"><source type=\"video\/mp4\" src=\"\/noticias\/wp-content\/uploads\/sites\/5\/2018\/10\/Santiago-Urbizo-subgerente-de-planificaci\u00f3n-del-IGSS.mp4?_=1\" \/><a href=\"\/noticias\/wp-content\/uploads\/sites\/5\/2018\/10\/Santiago-Urbizo-subgerente-de-planificaci\u00f3n-del-IGSS.mp4\">\/noticias\/wp-content\/uploads\/sites\/5\/2018\/10\/Santiago-Urbizo-subgerente-de-planificaci\u00f3n-del-IGSS.mp4<\/a><\/video><\/div>\n<p>\u201cUna meta muy importante es tener la actitud y contar con la facilidad de acceso y<br \/>\natenci\u00f3n al afiliado, facilitar los procesos y alcanzar actividades concretas con pasos<br \/>\nm\u00e1s cortos. Hacer las cosas m\u00e1s r\u00e1pidas y de manera profesional y sin tanta<br \/>\nburocracia\u201d, dijo.<\/p>\n<p>Urbizo explic\u00f3 que el objetivo de las estrategias es mejorar la calidad del servicio en<br \/>\nel menor tiempo posible y que los esfuerzos administrativos obedecen al apoyo al<br \/>\n\u00e1rea m\u00e9dica, de servicios de salud y pecuniarias.<\/p>\n<p><em><strong>Le recomendamos ver: <a href=\"\/noticias\/2018\/10\/08\/como-subir-y-pagar-las-planillas-del-igss\/\">Ten\u00edan meses de subir la Planilla Electr\u00f3nica del IGSS, pero as\u00ed reaccionaron despu\u00e9s de recibir la capacitaci\u00f3n en el Instituto<\/a><\/strong><\/em><\/p>\n<h2><strong>La innovaci\u00f3n<\/strong><\/h2>\n<p>El ingeniero Jorge Enrique Vargas, especialista en investigaci\u00f3n de operaciones,<br \/>\nexplic\u00f3 que la implementaci\u00f3n de un gobierno corporativo es un trabajo necesario<br \/>\npara poner a la vanguardia al IGSS, a la altura de las empresas estatales del primer<br \/>\nmundo que sean competitivas.<\/p>\n<figure id=\"attachment_7234\" aria-describedby=\"caption-attachment-7234\" style=\"width: 696px\" class=\"wp-caption alignnone\"><a href=\"\/noticias\/wp-content\/uploads\/sites\/5\/2018\/10\/Gobierno-corporativo-IGSS-4.jpg\"><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" class=\"wp-image-7234 size-large\" src=\"\/noticias\/wp-content\/uploads\/sites\/5\/2018\/10\/Gobierno-corporativo-IGSS-4-1024x683.jpg\" alt=\"\" width=\"696\" height=\"464\" srcset=\"\/wp-content\/uploads\/sites\/5\/2018\/10\/Gobierno-corporativo-IGSS-4-1024x683.jpg 1024w, \/wp-content\/uploads\/sites\/5\/2018\/10\/Gobierno-corporativo-IGSS-4-1536x1024.jpg 1536w, \/wp-content\/uploads\/sites\/5\/2018\/10\/Gobierno-corporativo-IGSS-4-2048x1365.jpg 2048w, \/wp-content\/uploads\/sites\/5\/2018\/10\/Gobierno-corporativo-IGSS-4-300x200.jpg 300w, \/wp-content\/uploads\/sites\/5\/2018\/10\/Gobierno-corporativo-IGSS-4-768x512.jpg 768w, \/wp-content\/uploads\/sites\/5\/2018\/10\/Gobierno-corporativo-IGSS-4-630x420.jpg 630w, \/wp-content\/uploads\/sites\/5\/2018\/10\/Gobierno-corporativo-IGSS-4-696x464.jpg 696w, \/wp-content\/uploads\/sites\/5\/2018\/10\/Gobierno-corporativo-IGSS-4-1068x712.jpg 1068w, \/wp-content\/uploads\/sites\/5\/2018\/10\/Gobierno-corporativo-IGSS-4-534x356.jpg 534w, \/wp-content\/uploads\/sites\/5\/2018\/10\/Gobierno-corporativo-IGSS-4-1920x1280.jpg 1920w\" sizes=\"auto, (max-width: 696px) 100vw, 696px\" \/><\/a><figcaption id=\"caption-attachment-7234\" class=\"wp-caption-text\">Por mandato de la Junta Directiva del IGSS se implementar\u00e1 el modelo de gobierno corporativo. (Foto IGSS: Rafael Rosales)<\/figcaption><\/figure>\n<p>\u201cSe debe tratar de ampliar la cobertura, mejorar la recaudaci\u00f3n y crear una<br \/>\nconciencia fundamental en el usuario del servicio\u201d, recomend\u00f3. Seg\u00fan Vargas, el<br \/>\nSeguro Social tiene varios desaf\u00edos, pero tambi\u00e9n muchas \u00e1reas de oportunidad.<\/p>\n<p>\u201cEl reto es no duplicar esfuerzos, que todos se sienten a la mesa a decir lo que hacen<br \/>\ny lo que son capaces de hacer, es como una madeja, una que genera muchas puntas<br \/>\nes dif\u00edcil amarrarla, pero una que genere solo una llega a ser muy grande\u201d, compar\u00f3.<\/p>\n<p>El especialista dijo que lo m\u00e1s importante es saber que, lo que se hace dentro del<br \/>\nIGSS contribuye a construir un mejor pa\u00eds.<\/p>\n<figure id=\"attachment_7235\" aria-describedby=\"caption-attachment-7235\" style=\"width: 707px\" class=\"wp-caption alignnone\"><a href=\"\/noticias\/wp-content\/uploads\/sites\/5\/2018\/10\/Gobierno-Corporativo-IGSS-5.jpg\"><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" class=\"wp-image-7235 \" src=\"\/noticias\/wp-content\/uploads\/sites\/5\/2018\/10\/Gobierno-Corporativo-IGSS-5-1024x683.jpg\" alt=\"\" width=\"707\" height=\"471\" srcset=\"\/wp-content\/uploads\/sites\/5\/2018\/10\/Gobierno-Corporativo-IGSS-5-1024x683.jpg 1024w, \/wp-content\/uploads\/sites\/5\/2018\/10\/Gobierno-Corporativo-IGSS-5-1536x1024.jpg 1536w, \/wp-content\/uploads\/sites\/5\/2018\/10\/Gobierno-Corporativo-IGSS-5-2048x1365.jpg 2048w, \/wp-content\/uploads\/sites\/5\/2018\/10\/Gobierno-Corporativo-IGSS-5-300x200.jpg 300w, \/wp-content\/uploads\/sites\/5\/2018\/10\/Gobierno-Corporativo-IGSS-5-768x512.jpg 768w, \/wp-content\/uploads\/sites\/5\/2018\/10\/Gobierno-Corporativo-IGSS-5-630x420.jpg 630w, \/wp-content\/uploads\/sites\/5\/2018\/10\/Gobierno-Corporativo-IGSS-5-696x464.jpg 696w, \/wp-content\/uploads\/sites\/5\/2018\/10\/Gobierno-Corporativo-IGSS-5-1068x712.jpg 1068w, \/wp-content\/uploads\/sites\/5\/2018\/10\/Gobierno-Corporativo-IGSS-5-534x356.jpg 534w, \/wp-content\/uploads\/sites\/5\/2018\/10\/Gobierno-Corporativo-IGSS-5-1920x1280.jpg 1920w\" sizes=\"auto, (max-width: 707px) 100vw, 707px\" \/><\/a><figcaption id=\"caption-attachment-7235\" class=\"wp-caption-text\">Santiago Urbizo, subgerente de Planificaci\u00f3n y Desarrollo, resalt\u00f3 que el IGSS ya cuenta con las capacidades instaladas para lograr las mejoras.<\/figcaption><\/figure>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Por mandato de la Junta Directiva del IGSS y apegado al Plan Estrat\u00e9gico Institucional (PEI) 2018-2022, se trabaja en la implementaci\u00f3n de un gobierno corporativo que permita poner al Instituto a la vanguardia, para atender las necesidades de los derechohabientes. 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